A favor de una reforma laboral la mayoría de mexicanos: encuesta

A favor de una reforma laboral la mayoría de mexicanos: encuesta
domingo 4 de abril, 05:02 PM

México, 4 Abr. (Notimex).- La mayoría de los mexicanos está a favor de realizar un cambio a fondo de la legislación laboral, pues la vigente 'es obsoleta para nuestro país', reveló una encuesta aplicada por el Despacho BGC, Ulises Beltrán y Asociados.

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Los resultados revelan además que la iniciativa de reforma laboral presentada por los grupos del Partido Acción Nacional (PAN) en el Congreso de la Unión, responde a una exigencia real, aseguró BGC, Ulises Beltrán y Asociados SC, en un comunicado.

Refirió que los resultados muestran que ocho de cada diez encuestados señalan que ' reforma del estado mexicano, entendida como una revisión integral de las leyes de nuestro país e incluso de la Constitución'.

Detalló que al ofrecer tres opciones de respuesta sobre la regulación actual obrero-patronal, 64 por ciento de los entrevistados respondió que 'el medio laboral en nuestro país necesita de un cambio integral en el marco jurídico'.

En tanto, 28 por ciento considera que hay que hacer algunos ajustes 'porque la ley que regula las relaciones entre los patrones y los trabajadores no es acorde a los cambios tecnológicos y del trabajo que hay en México'.

Mientras que sólo el 5 por ciento de los encuestados piensa que 'la legislación es adecuada' y el 3 por ciento restante no contestó, según dicho despacho.

Sobre las propuestas en la reforma laboral que presentó el PAN, los encuestados dijeron estar de acuerdo con los aspectos que buscan regular la vida interna de los sindicatos.

El 76 por ciento se pronunció porque la elección de la directiva sindical se establezca mediante voto libre, directo y secreto.

De igual manera, 74 por ciento apoyó la idea de obligar a las dirigencias sindicales a la rendición de cuentas y 72 por ciento de los encuestados se manifestaron porque se elimine el descuento obligatorio de las cuotas sindicales por nómina.

En otro apartado de la encuesta, predomina el consenso relativo a las propuestas para modificar las condiciones de contratación y promoción, afirmó.

Así, 74 por ciento de los encuestados estuvieron de acuerdo en ascensos en función de productividad y no de antiguedad y un porcentaje igual a introducir periodos de prueba para decidir la contratación.

Por su parte 78 por ciento apoyaron introducir contratos de capacitación inicial para decidir la contratación.

Mientras que 70 por ciento está de acuerdo en que se pague por hora de prestación de servicio; 69 por ciento apoya cambios para permitir contratos de trabajo por temporada y 59 por ciento está por establecer nuevas modalidades de contratación individual.

Por el contrario, 50 por ciento de los encuestados apoya poco o nada la posibilidad de disculpar al patrón con la obligación de reinstalar al trabajador con una antiguedad menor a tres años al momento del despido y 63 por ciento rechaza incorporar la multihabilidad obligatoria.

La encuesta refleja consenso total o casi total a sancionar el acoso y hostigamiento sexual, con 90 por ciento; prohibir que a las mujeres se les exija certificado de ingravidez, con 60 por ciento, y regular adecuadamente el trabajo de jornaleros agrícolas con 81 por ciento.

Además, 83 por ciento de los encuestados están de acuerdo en regular adecuadamente el trabajo de migrantes, 76 por ciento en regular el de aquellos que trabajan mediante medios electrónicos desde su casa y 75 por ciento el de empleadas domésticas.

Adriana Guzmán 1163665
Stephania Oriard 1163570
Joana Mondragón 1163131
Nataly A. Salazar 1163182

http://mx.news.yahoo.com/s/04042010/7/mexico-favor-reforma-laboral-mayoria-mexicanos.html